Veel bedrijven draaien op de techniek van anderen. Technische dienstverleners, engineeringbureaus en onderhoudsorganisaties zorgen ervoor dat installaties, machines en processen betrouwbaar blijven functioneren. Vakmanschap, continuïteit en klantgerichtheid vormen daarbij de basis. Van de Groep & Olsthoorn ondersteunt deze organisaties met executive search en interim management voor directie-, management- en C-levelposities.
Technische dienstverlening verschuift steeds vaker van uitvoeren naar meedenken. Klanten verwachten niet alleen een goed uitgevoerde opdracht, maar ook advies, voorspelbaar onderhoud en maximale beschikbaarheid van installaties. Tegelijkertijd blijft de arbeidsmarkt krap en neemt de vraag naar ervaren leidinggevenden toe.
Â
Dat vraagt om leiders die techniek, dienstverlening en commercie met elkaar verbinden. Mensen die richting geven aan groei, processen verbeteren en langdurige klantrelaties weten te versterken.
Technische dienstverlening kent een eigen dynamiek. Langlopende servicecontracten, projectmatig werken, onderhoudsplanningen en klantrelaties vragen om een andere manier van leidinggeven dan binnen een productieomgeving. Verschillende consultants hebben zelf gewerkt binnen technische dienstverlening of engineering. Sinds 1979 ondersteunen wij organisaties binnen techniek en industrie. Die ervaring helpt ons om snel de context van een organisatie te begrijpen en een executive search of interim opdracht zorgvuldig vorm te geven.
Achter iedere vacature schuilt een organisatievraagstuk. Daarom beginnen we niet bij de functietitel, maar bij de organisatie, de cultuur en de ambities voor de komende jaren. Op basis daarvan stellen we samen een profiel op en brengen we de markt zorgvuldig in kaart.
Afhankelijk van de situatie begeleiden we een executive search voor een vaste benoeming of zetten we interim management in wanneer tijdelijke versterking gewenst is. We zijn helder over onze aanpak, de planning en de verwachtingen gedurende het traject. Een eerste shortlist presenteren we doorgaans binnen twaalf weken.
Â
Tijdens het traject heb je één vast aanspreekpunt. Tegelijkertijd werken we intern nauw samen, zodat kennis behouden blijft en een opdracht ook bij afwezigheid van een consultant zonder vertraging doorgaat.
Hieronder vallen technische dienstverleners, engineeringbureaus, onderhoudsorganisaties en bedrijven die verantwoordelijk zijn voor het ontwerpen, realiseren of onderhouden van technische installaties en systemen.
Ja. We begeleiden regelmatig executive search-trajecten voor Maintenance Managers, Service Directors en Operations Directors. Functies waarin techniek, planning, klantgerichtheid en continuïteit samenkomen.
Veel geschikte kandidaten zijn niet actief op zoek naar een nieuwe functie. Daarom benaderen wij hen persoonlijk en discreet, waarbij we gebruikmaken van een netwerk dat we in tientallen jaren binnen de technische dienstverlening hebben opgebouwd.
Ja. We begeleiden opdrachten voor zowel regionale engineeringbureaus als landelijk en internationaal opererende technische dienstverleners. Per opdracht kijken we welk type leider past bij de organisatie, de klanten en de ontwikkelfase van het bedrijf.
Executive search is geschikt wanneer een organisatie op zoek is naar een vaste directeur of manager voor de lange termijn. Interim management biedt uitkomst wanneer tijdelijke versterking nodig is, bijvoorbeeld tijdens een verandertraject, bij uitval of om een sleutelpositie tijdelijk in te vullen.
