MixMasters en The Bar Factory zijn snelgroeiende private-labelpartners voor merken en retailers in gezondheidsvoeding en supplementen in Nederland en andere Europese landen. MixMasters ontwikkelt en produceert klantspecifieke poederproducten voor onder meer sportvoeding en maaltijdvervangers. The Bar Factory ontwikkelt en produceert functionele voedingsrepen, van energie- en granolarepen tot met chocolade omhulde eiwitrepen. Beide bedrijven ondersteunen klanten vanaf concept en productontwikkeling tot en met productie, verpakking, productinformatie en voedselveiligheid.
De gezamenlijke organisatie telt circa 100 medewerkers. De productie van poeders en repen vindt plaats in afzonderlijke productieomgevingen, ondersteund door gezamenlijke commerciële, ontwikkelings- en staffuncties. De omgeving wordt gekenmerkt door een grote productvariatie, klantspecifieke ontwikkelingen, wisselende volumes en hoge eisen op het gebied van kwaliteit en leverbetrouwbaarheid. Flexibiliteit en snelheid zijn hierbij belangrijk, maar verdere groei vraagt nu om robuustere processen, duidelijkere verantwoordelijkheden en een schaalbare aansturing van de operatie.
Als Operations Director ben je verantwoordelijk voor de end-to-end operatie van MixMasters en The Bar Factory. Dit omvat de twee productielocaties, inkoop, supply chain, planning, warehousing, kwaliteit en voedselveiligheid; in totaal circa 80 medewerkers. Je rapporteert aan de CEO en geeft leiding aan de twee Production Leads, de Supply lead en de QESH Manager. Je maakt deel uit van het managementteam en bent een actieve sparringpartner voor Commercie, Productontwikkeling, Finance en HR.
Je eerste prioriteit is het waarborgen van een veilige, betrouwbare en beheerste dagelijkse operatie. Je verbetert de leverprestaties, productkwaliteit, planningsdiscipline, capaciteitsbenutting en het kostenbewustzijn. Je ontwikkelt de operationele KPI’s verder en gebruikt data om knelpunten te identificeren, prioriteiten te stellen en verbeteringen daadwerkelijk door te voeren. Je versterkt en verbindt klantvraag, materialen, mensen, machines en beschikbare capaciteit in een realistisch operationeel plan.
Een belangrijk onderdeel van deze functie is het opschalen van The Bar Factory. Je vertaalt groeiscenario’s naar een investerings- en capaciteitsplan voor machines, lay-out, processen en organisatorische vereisten. Je leidt de implementatie met een sterke focus op continuïteit, voedselveiligheid, kwaliteit en rendement op investeringen. Binnen beide bedrijven verbeter je de overdracht van NPD naar reguliere productie, zodat nieuwe producten reproduceerbaar en commercieel haalbaar zijn.
Voor deze functie beschik je over een hbo- of academische opleiding, bijvoorbeeld in een (voedingsmiddelen)technologische of technische richting. Je bent een senior operationsleider met relevante ervaring in food, nutraceuticals, private label, contract manufacturing of een vergelijkbare industriële productieomgeving.
Je hebt aantoonbaar en succesvol operations organisaties verbeterd en opgeschaald in omgevingen met een grote productvariatie, wisselende volumes en veeleisende serviceniveaus. Je achtergrond omvat leidinggevende verantwoordelijkheid voor productie en supply chain, kwaliteit en voedselveiligheid, planning, continuous improvement en investeringsprojecten.
Je hebt aantoonbaar en succesvol operations organisaties verbeterd en opgeschaald in omgevingen met een grote productvariatie, wisselende volumes en veeleisende serviceniveaus
Als ervaren operations manager begrijp je hoe je de operationele volwassenheid verhoogt, zonder de organisatie onnodig complex te maken. Je hebt KPI-monitoring, S&OP of geïntegreerde planning en continu verbetermethodieken geïmplementeerd. Ook kun je een overtuigende businesscase voor capaciteitsuitbreiding opstellen, projecten rond machines en lay-out aansturen en productontwikkeling vertalen naar stabiele industriële processen.
Als leidinggevende ben je rustig, besluitvaardig en benaderbaar. Je coacht mensen, stelt duidelijke verwachtingen en spreekt teams aan op hun verantwoordelijkheid. Je combineert gestructureerd denken met pragmatisme en voelt je zowel in het managementteam als op de productievloer thuis. Je luistert voordat je handelt, maar gaat beslissingen niet uit de weg. Jouw stijl past bij een jonge, informele en ondernemende organisatie met loyale medewerkers en stevige groeiambities.
In deze rol zijn uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als Engels, van belang. Je woont bij voorkeur op een praktisch bereisbare afstand van de bedrijfslocatie in Duiven.
Een boeiende functie waarin je het operationele fundament onder twee snelgroeiende en onderscheidende private-labelbedrijven verder vorm en inhoud kunt geven. Je hebt directe invloed op capaciteit, prestaties, investeringen, kwaliteit, leiderschap en de manier waarop nieuwe producten naar productie worden gebracht. De combinatie van poeders en functionele repen zorgt voor een brede en uitdagende operations agenda.
Is je interesse gewekt?
Klik op de knop ‘Solliciteer’ om naar het sollicitatieformulier te gaan. Upload je cv en het systeem vult automatisch de herkende gegevens in. Controleer deze zorgvuldig en vul ontbrekende informatie aan. Voeg ook je motivatie toe en verstuur het formulier. Na verzending ontvang je altijd een ontvangstbevestiging van ons.
Onze Consultant bekijkt jouw cv en profiel zorgvuldig. We kijken niet alleen naar je werkervaring, maar ook naar jouw persoonlijke eigenschappen, voorkeuren en ambities. Dit helpt ons om te zien welke opdrachten het beste bij jou passen.
Na het invullen en versturen van je sollicitatieformulier ontvang je altijd een ontvangstbevestiging van ons. Wij bekijken je profiel zorgvuldig en geven je snel terugkoppeling over de volgende stappen. Als er een geschikte match is, nemen we contact met je op om de mogelijkheden verder te bespreken.
Als er een geschikte match lijkt, nemen we contact met je op om een kennismakingsgesprek in te plannen. Tijdens dit gesprek bekijken we samen of de functie en jouw verwachtingen goed bij elkaar passen en verkennen we de mogelijkheden verder.
Als uit het kennismakingsgesprek blijkt dat er een goede match is voor de vacature, word je door de consultant geïntroduceerd bij de opdrachtgever.
Wanneer ook de opdrachtgever een match ziet word je uitgenodigd voor een kennismaking met de opdrachtgever. De rest van de procedure verschilt per vacature, hierover krijgt je gedurende het proces meer informatie.
Bekijk onze vacatures hieronder of registreer je bij Van de Groep & Olsthoorn om vrijblijvend op de hoogte gehouden te worden van vacante posities die aansluiten bij jouw profiel.
