bandall-logo-827x177-1.png

Chief Operating Officer (COO)

Bandall

Brede directierol - Verbinder - Internationale machinebouw

Locatie: Heemskerk & De Meern

Onze opdrachtgever Bandall is een sterk groeiend, internationaal opererend familiebedrijf gespecialiseerd in het ontwikkelen en produceren van bundel- en banderolleermachines voor diverse afzetmarkten in met name de food. Het bedrijf heeft 75 medewerkers verdeeld over het hoofdkantoor in De Meern, de moderne productielocatie in Heemskerk en de drie saleskantoren in USA, Duitsland, Canada.

De machines van Bandall bieden oneindig veel verpakkingsoplossingen in uiteenlopende markten en bieden voordelen op het gebied van plastic- en afvalreductie, marketing en milieu. De machines vinden hun weg naar meer dan 120 landen in de wereld, ondersteund door meer dan 50 distributeurs en dealers.

Bandall is opgericht in 1990 en wordt vandaag de dag geleid door de tweede generatie DGA. Duurzaamheid staat bij de klanten van Bandall hoog op de prioriteitenlijst en daar speelt Bandall zeer succesvol op in met innovatieve verpakkingsoplossingen waardoor er veel minder verpakkingsafval is en veel minder gebruik van plastic. Het duurzame DNA van Bandall is terug te zien in de machines, maar zeker ook in de eigen organisatie.

De organisatie is stevig aan het groeien en dat vraagt om een volgende grote professionaliseringsslag. Men heeft om die reden besloten de organisatie te versterken met een nieuwe positie. Wij zoeken voor Bandall naar een COO.

Chief Operating Officer (COO)

Als COO bij Bandall ben je samen met het directieteam verantwoordelijk voor het realiseren van de duurzame groeidoelstellingen van het bedrijf. Als COO speel je een cruciale rol in het leiden, ontwikkelen, verbeteren en borgen van de bedrijfsprocessen en je geeft direct leiding aan operations, HR, IT en BI. Je behoudt het overzicht en speelt een verbindende rol tussen sales en service enerzijds en engineering en operations anderzijds.

Met jouw energie en betrokkenheid weet je de organisatie te inspireren en te voeden met ideeën, werkwijzen en initiatieven waarmee processen verder kunnen worden geoptimaliseerd. Je daagt de mensen uit om samen te werken aan het werkproces en om samen verbeteringen te realiseren. Deze verbeteringen weet je te borgen en handhaven in de cultuur en ‘way of working’ binnen Bandall zodat de leverperformance ook op de lange termijn kan worden gegarandeerd. Je zorgt daarbij voor goede implementatie en ondersteuning van IT-systemen die de bedrijfsvoering ondersteunen. Je bent datagedreven en maakt gebruik van BI om bedrijfsprocessen inzichtelijk te maken en te monitoren. Je gebruikt deze inzichten mede in het nemen van verantwoorde besluiten.

Deze rol vraagt om een abstracte denker met een can-do mentaliteit die ook met zijn/haar poten in de klei kan/wil staan. Je geeft leiding op inspirerende wijze en gebruikt concrete best practices op het gebied van leiderschap en management om een positieve interne bedrijfscultuur te bevorderen. Jij staat voor de kernwaarden van Bandall: ambitie, verbinding, plezier en inspiratie. Je realiseert je dat mensen de meest belangrijke factor zijn in succesvolle professionalisering en bent een drijvende kracht in het creëren van saamhorigheidsgevoel met open communicatie.

Wie zoeken we?

Je hebt een opleiding op hbo+/academisch niveau in een technische en/of bedrijfskundige richting. Je hebt bewezen managementervaring in technisch hoogwaardige bedrijven met eigen engineering, productie en/of assemblage (bij voorkeur machinebouw). Je hebt bewezen ervaring in het professionaliseren/transformeren van bedrijven in groei- en verandertrajecten van het formaat van Bandall.

Je hebt een brede ervaring binnen organisaties, je kijkt sterk over de grenzen van de eigen afdelingen en hebt een echte helikopterview. Met jouw kennis van procesoptimalisatie, IT-systemen en Business Intelligence weet je de bedrijfsprocessen in kaart te brengen en te verbeteren. Je weet de mensen voor je te winnen waardoor de veranderingen in de transformatie van het bedrijf beklijven.

De kandidaat die wij zoeken heeft uitstekende communicatieve vaardigheden, is empathisch en heeft oprechte interesse in de mens. Je bent overtuigend en besluitvaardig en beschikt over het pragmatisme dat past in een ondernemende internationaal georiënteerde mkb-setting. Jij krijgt transformatie voor elkaar!

Onze opdrachtgever biedt

Een spilfunctie in een groeiend familiebedrijf. Bandall is ondernemend, duurzaam en innovatief en biedt de juiste kandidaat de kans om het bedrijf zo in te richten zodat het klaar is voor de verdere groei.

Deze positie delen in uw netwerk:

Het proces

Formulier invullen door middel van cv
Klik op de knop “Reageer op deze positie” om naar het sollicitatieformulier te gaan. Upload uw cv en het systeem vult de herkende gegevens automatisch in, controleer deze goed. Vul eventuele ontbrekende gegevens aan, voeg uw motivatie toe en stuur het formulier in. U ontvangt van ons altijd een ontvangstbevestiging.
Persoonlijke beoordeling door Consultant
Uw sollicitatie wordt door de behandelend Consultant persoonlijk bekeken en beoordeeld op geschiktheid met betrekking tot de positie.
Terugkoppeling
U krijgt altijd een terugkoppeling van ons op uw sollicitatie. Dit kan een uitnodiging zijn voor een kennismaking, dan wel bericht dat wij op dit moment onvoldoende match zien tussen uw profiel en de functie in kwestie. Uiteraard lichten we deze keuze toe.
Kennismakingsgesprek
Wanneer u meegenomen wordt in de procedure wordt u gebeld door ons secretariaat voor het maken van een afspraak voor een kennismakingsgesprek, digitaal of bij ons op kantoor.
Introductie bij de opdrachtgever
Wanneer uit het kennismakingsgesprek blijkt dat er een goede match is voor de vacature, dan zult u door de consultant worden geïntroduceerd bij de opdrachtgever.
Gesprekken met de opdrachtgever
Wanneer ook de opdrachtgever een match ziet zult u worden uitgenodigd voor een kennismaking met de opdrachtgever. De rest van de procedure verschilt per vacature, hierover krijgt u gedurende het proces meer informatie.
1
2
3
4
5
6